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La Diócesis se suma a la Jornada “24 horas para el Señor 2022”

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Los días 25-26 de marzo se llevará a cabo esta convocatoria con el lema “Por medio de Él tenemos el perdón” (Col 1,13-14)

La diócesis de Córdoba se sumará a la iniciativa del Santo Padre de celebrar la Jornada “24 horas para el Señor 2022”. Tendrá lugar los próximos días 25-26 de marzo y el lema escogido es “Por medio de Él tenemos el perdón” (Col 1,13-14).

Con este motivo, las parroquias de la Diócesis abrirán sus puertas en la noche del viernes 25 de marzo y durante la jornada del sábado 26, y llevará a cabo turnos para la adoración al Santísimo Sacramento. Asimismo, los sacerdotes estarán especialmente disponibles para administrar el Sacramento de la Penitencia.

Adjuntamos el subsidio litúrgico de la Santa Sede. 

24 HORAS PARA EL SEÑOR 2022

 

 

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Hogar de Nazaret peregrina a Montilla

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Los peregrinos caminaron desde Puente Genil hasta Montilla para venerar al Maestro Ávila

Tras dos años sin poder realizar la peregrinación por la pandemia, la Casa de Formación Masculina de Hogar de Nazaret volvió a peregrinar, el sábado 12 de marzo, a los pies del Maestro Ávila desde Puente Genil.

En la IX edición de esta peregrinación participaron 11 peregrinos (sacerdote, consagrados, seminaristas y laicos) que salieron andando a las 7:30 de la mañana del Hogar de Nazaret de Puente Genil, para llegar a las 18:30 a Montilla, pasando por el Santuario de Nuestra de los Remedios de Aguilar de la Frontera.

En el camino hubo rezos, cantos y momentos de diversión que culminaron con la celebración de la misa en la Casa de San Juan de Ávila, donde el padre Manuel Jiménez invitó a los niños y adultos a anhelar la santidad y a dejarse transfigurar por Cristo.

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Nuevo Bachillerato en el colegio diocesano San Bernardo, de Sevilla

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Nuevo Bachillerato en el colegio diocesano San Bernardo, de Sevilla

La Fundación diocesana de Enseñanza Victoria Díez, que aglutina una docena de colegios repartidos por toda la Archidiócesis de Sevilla, en respuesta a las demandas actuales de las familias, ha ampliado este curso 2021/2022 su oferta educativa creando dos nuevas líneas de Bachillerato.

Concretamente ha sido el colegio diocesano de San Bernardo, en la capital, el que ha acogido este desafío, que permite acompañar al alumnado del centro desde los cuatro meses hasta la mayoría edad.

De este proyecto educativo destaca la educación individualizada, garantizada por la enseñanza en grupos reducidos, así como la calidad académica ofrecida por un equipo docente con sobrada experiencia que ejerce también como mentores en esta etapa fundamental para los jóvenes.

Más información en la web del colegio San Bernardo y en el teléfono 954 531 332.

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Cáritas Córdoba reconoce a cinco empresas con el premio “Entidades con corazón”

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Effimed, El Corte Inglés, Aligar Formación, Autoescuela Europa y la Farmacia Antonio Cañada Caracuel son las galardonadas, junto a las hermandades y cofradías de la ciudad

Las empresas Effimed, El Corte Inglés, Aligar Formación, Autoescuela Europa y la Farmacia Antonio Cañada Caracuel han sido las galardonadas con los V Premios con Corazón, otorgados por Cáritas Diocesana de Córdoba. Las hermandades y cofradías de la Diócesis cordobesa también han recibido un reconocimiento especial por su compromiso con la acción social de Cáritas.

La gala, celebrada en la tarde del martes, 15 de marzo, volvió a celebrarse en su formato tradicional, esta vez en el centro Córdoba Social Lab Fundación Cajasur.

En el acto, el director de Cáritas Diocesana de Córdoba, Salvador Ruiz, explicó que estas entidades son reconocidas por su «apuesta por la dignidad de las personas, especialmente de los que más sufren». 

En total, Cáritas colabora con 150 empresas, instituciones y organizaciones públicas y privadas de Córdoba. Todas ellas cuentan con unos mismos valores de solidaridad, justicia, respeto e igualdad, destacó Ruiz.

En el último año, Cáritas Córdoba atendió a más de 30.000 personas, 800 de ellas sin hogar y más de 4.000 se encontraban en situación de vulnerabilidad; también han asistido a 800 personas a través de los servicios de orientación y se realizaron 115 contratos de personas en exclusión social.

El obispo de Córdoba, monseñor Demetrio Fernández, aseguró que «Cáritas es el nombre de Dios, Dios es Cáritas» y afirmó que esta entidad religiosa es una «prolongación de la Iglesia».

Los premiados

Este año el distintivo de Entidades con Corazón lo han recibido cinco empresas. Por un lado, El Corte Inglés por su colaboración con la línea de negocio de Solemccor Reciclaje en la recogida de textil y calzado para el ropero diocesano. Por otro, Aligar Formación y Servicios Hosteleros por su ayuda a la puesta en marcha de una nueva línea de negocio en Solemccor y a la formación de las personas que trabajarán en ella. Asimismo, fue galardonada la Farmacia de Antonio Cañada Caracuel, por la ayuda en la gestión farmacéutica del programa de personas mayores en exclusión que realizan desde el Hogar San Pablo, y Autoescuela Europa por las diferentes formaciones de conducción que llevan desde el centro y que están dirigidos a las personas más vulnerables. También, la empresa Effimed que ha proporcionado 2.000 mascarillas mensuales durante todo el 2021, que llegaron a los grupos parroquiales de Cáritas y de sus familiares.

Por último, Cáritas ha reconocido la labor de las hermandades y cofradías de Córdoba capital y provincia desde su acción social con las familias más necesitadas.










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400 jóvenes de Andalucía se dan cita en la IX Marcha Juvenil La Salle

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Las Ermitas de Córdoba fue el lugar elegido para congregar a los jóvenes lasalianos

El Colegio La Salle celebró el pasado fin de semana la Marcha Juvenil. 400 participante se dieron cita en esta novena edición de la marcha organizada para los niños y jóvenes lasalianos de Andújar, Antequera, Sevilla y Córdoba.

El objetivo de este día fue crear un espacio para convivir en la naturaleza, pasando un momento de diversión y así tener una experiencia de “Pura Alegría”, como reza el lema elegido.

La jornada contó con una marcha desde el Colegio La Salle hasta las Ermitas de Córdoba. Tras llegar a las Ermitas, todos los jóvenes se congregaron en el mirador del Sagrado Corazón de Jesús para celebrar la Eucaristía.

Por primera vez en la historia, la Marcha Juvenil se desarrolló de forma simultánea en 4 sedes distintas (Córdoba, Almería, Jerez y Cádiz), con el propósito de no hacer una masiva concentración de personas.

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El Secretariado Diocesano de Migraciones dice «¡No a todas las guerras!»

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Ante los acontecimientos que están ocurriendo en Ucrania, desde el Secretariado Diocesano de Migraciones de Cádiz y Ceuta, manifestamos nuestro rechazo a la guerra. Decimos: ¡NO A LA GUERRA!, ¡NO A TODAS LAS GUERRAS! 

Hacemos público nuestro rechazo contundente a toda guerra, conflicto bélico y uso de la violencia en cualquier parte del mundo.

Manifestamos nuestra solidaridad con todos los migrantes y refugiados que se ven obligados a abandonar su tierra por causa de la guerra, vengan del país que vengan.

¡NO A LA GUERRA! En Ucrania, en Siria, en Mali, en Yemen, en Libia, en Afganistán, en Etiopía, en el Magreb, en Palestina, en Somalia, en Sudán, etc.

Actualmente, hay en el mundo 65 conflictos bélicos activos entre guerras, conflictos, escaramuzas, insurgencias y rebeliones; lo que provoca que millones de personas desplazadas busquen protección y refugio en otros países.

Desde el Secretariado Diocesano de Migraciones, creemos que nuestra misión es atender y acoger dignamente a todas las personas que llegan a nuestra diócesis huyendo de los horrores de estas guerras.

Por ello, ponemos a disposición de todas estas personas migrantes y refugiadas nuestros servicios de:

  • Atención y  acompañamiento personal
  • Orientación Social
  • Asesoramiento Jurídico
  • Clases de español
  • Información y Orientación laboral
  • Cursos y talleres de formación laboral
  • Atención pastoral 

Estos servicios del Secretariado Diocesano de Migraciones, quedan también a disposición de todas las parroquias de nuestra diócesis que atiendan y/o acojan a personas migrantes o refugiadas. En caso de necesidad, ampliaremos estos recursos para dar una respuesta adecuada a la actual situación de emergencia humanitaria.

Con respecto a la “acogida temporal” de personas que huyen de la guerra de Ucrania, creemos que lo más efectivo y eficaz, es que se articule a través de los canales oficiales habilitados para tal fin y no de manera particular.

Las personas que salieron de Ucrania (nacionales o residentes) en el momento de estallido del conflicto (24/02/2022), podrán acceder al Sistema de Acogida con documentación identificativa (pasaporte u otros). La entidad que gestiona, actualmente, esta Primera Acogida en la provincia de Cádiz es CEAR (Comisión Española de Ayuda al Refugiado).

Para contactar con CEAR Cádiz estos son los teléfonos y email:

  • CEAR Cádiz – Primera Acogida Oficina Algeciras: 856 56 09 46 (L-V 9-19 )
  • CEAR Cádiz – Primera Acogida Oficina Cádiz: 856 56 13 84 (L-V 9-19 )
  • CEAR SSCC – Emergencias: 679013654 (otras franjas horarias)
  • [email protected]

Para más información, ofrecemos algunos recursos y contactos que pueden ser de utilidad:

CONTACTO:

SECRETARIADO DIOCESANO DE MIGRACIONES DE CÁDIZ Y CEUTA

TLF: 956 29 07 14

Fundación Centro Tierra de Todos, Plaza Fray Félix 5. Cádiz

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La Diócesis celebra el Día del Seminario el próximo 19 de marzo

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El Seminario Diocesano acogerá el próximo 19 de marzo la celebración del Día del Seminario donde Alejandro González, Julián Benítez y Rafael Leal serán instituidos en el acolitado y lectorado.

El próximo 19 de marzo, día de San José, la Iglesia celebra el día del Seminario, por ello en la Iglesia Asidonense, Monseñor José Rico Pavés, Obispo de Asidonia-Jerez presidirá una Eucaristía a las 11hrs en el Seminario Diocesano donde los seminaristas Alejandro González, Julián Benítez y Rafael Leal serán instituidos en el acolitado y lectorado. Asimismo, este será el momento perfecto para que el pueblo de Dios que peregrina en Asidonia-Jerez se una junto a sus seminaristas, los que serán los futuros sacerdotes y consiliarios de las distintas realidades eclesiales de la Diócesis.

Siguiendo las correspondientes medidas higiénico-sanitarias, esta celebración se llevará a cabo en la capilla del nuevo Seminario Diocesano que se inauguró con una Eucaristía Monseñor Rico Pavés el pasado mes de noviembre. Igualmente, será el momento perfecto para rezar por las vocaciones sacerdotales de la Diócesis para que sean siempre abundantes.

Conocemos el testimonio vocacional de Alejandro Lucas López

Alejandro Lucas López, cuya edad son 20 años, es seminarista del 2º curso y nos cuenta como el Señor lo iba encaminando cada día hacía la misión de entrar en el seminario y ser futuro sacerdote. Natural de Alcalá del Valle, todo comenzó en su hermandad donde asistía y a partir el Señor le iba dando cada vez más y sin darse cuenta iba conociéndolo y teniendo más sed de Él.

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José Luis del Río, gerente de la Fundación diocesana de Enseñanza: “Creemos en los beneficios de la pluralidad y la libre elección del centro educativo por parte de los padres”

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José Luis del Río, gerente de la Fundación diocesana de Enseñanza: “Creemos en los beneficios de la pluralidad y la libre elección del centro educativo por parte de los padres”

La red de colegios de la Fundación diocesana de Enseñanza ‘Victoria Díez’ está inmersa en el proceso de escolarización, un periodo dirigido especialmente al alumnado que se incorpora por primera vez al sistema (primer Ciclo de Infantil o primero de Primaria) o aquel que cambia de centro. De este modo, se podrá solicitar plaza en los colegios diocesanos hasta el 31 de marzo siguiendo las bases y procedimientos establecidos por la Administración Pública.

José Luis del Río, gerente de esta Fundación, explica la idiosincrasia de estos centros educativos y comenta algunas novedades con respecto al próximo curso.

Para quien nunca haya oído hablar de la Fundación diocesana de Enseñanza, quien aún conozca a los colegios diocesanos como colegios parroquiales, ¿cómo le explicaría en qué consiste el papel de la Fundación?

La Fundación diocesana de Enseñanza Victoria Díez es el órgano constituido por la Archidiócesis de Sevilla para llevar a cabo la tarea educativa a la que la Iglesia está llamada. La Fundación es la titular de todos los centros educativos diocesanos (la propietaria).

La Fundación y los colegios no son dos entidades distintas, sino que son una única organización, donde los colegios son parte integrante e inseparable de la Fundación. Existe una única estructura orgánica jerarquizada, donde el órgano de gobierno es el Patronato de la Fundación, la Gerencia es el órgano ejecutivo que hace realidad las decisiones tomadas por el Patronato, y en los colegios es donde se lleva a cabo la tarea educativa. Se trata de un organigrama centralizado en las decisiones, pero descentralizada en la ejecución.

Desde febrero de 2016, cuando se materializó el cambio en la concepción de la Fundación, se han implementado múltiples cambios en el funcionamiento del conjunto de la Fundación, y que han ido desde dotarnos de una identidad corporativa común, hasta incorporar 4 nuevos centros educativos, pasando por la digitalización de las aulas, nuevos sistemas de gestión académica, nuevos sistemas de contabilidad, centralización de la formación y los recursos humanos, o una gestión sistemática de las inversiones y los recursos financieros.

Y otro de los aspectos más relevantes y visibles del cambio en los colegios diocesanos ha sido la ampliación de su oferta educativa a nuevas etapas o titulaciones. En este sentido podemos destacar la apertura del Bachillerato en el colegio San Bernardo, la nueva Formación Profesional Básica en Ntra. Sra. de las Nieves, el nuevo centro de educación infantil Virgen Milagrosa en Écija, el Ciclo Formativo de Grado Medio de Sistemas Microinformáticos y Redes en Ntra. Sra. de las Mercedes o el Ciclo Formativo de Grado Superior en Educación Infantil en San Bernardo.

En definitiva, es evidente que hoy en día existe una amplia y diversa oferta educativa, tanto privada como pública, no obstante, la Fundación cree en los beneficios de la pluralidad y la libre elección del centro educativo por parte de los padres, entendiendo que dicha opción es un derecho que debe ser garantizado por la administración pública conforme al artículo 27 de la Constitución Española.  La Fundación diocesana de Enseñanza Victoria Díez recoge y conforma la oferta educativa de la Iglesia de Sevilla y pretendemos hacernos merecedores de la confianza de los padres para educar a sus hijos. Esperamos poder conseguirlo.

Uno de los aspectos en los que más se ha notado el respaldo de la Fundación es en la mejora de las instalaciones e infraestructuras en todos los colegios. De hecho, la inversión en estos centros es constante, ¿no es así?

La mejora de las instalaciones es una exigencia de la propia obra educativa. No podemos plantear a los padres una oferta educativa actual y razonable sin poder contar con una dotación específica que nos permita, por una parte, un mantenimiento amplio de nuestras instalaciones actuales y nuevos avances en la propia concepción del centro. En este sentido, en los últimos tres años se han llevado a cabo las obras de transformación del colegio Corpus Christi, la renovación de las aulas de Secundaria del colegio San Bernardo, las nuevas aulas del colegio Ntra. Sra. de las Nieves o los nuevos accesos del colegio Ntra. de las Mercedes, junto con el taller de Informática y Redes, y las aulas del Ciclo Formativo de Grado Medio.

Otra de las apuestas de la Fundación es por la formación permanente del profesorado. ¿Siguen algún programa concreto de formación? ¿Hay planes para cada colegio o todo el claustro sigue el mismo, ya estén en Sevilla, Coria o Los Palacios?

Todos los años se revisa el plan de formación institucional, por el cual se planifican toda una serie de actividades formativas para el profesorado que abarcan cinco áreas de actuación: la pedagógica-didáctica, el área legal, el área pastoral, el área de gestión y la sanitaria. Por otra parte, se fomenta la participación de los profesores en los programas Erasmus+ desarrollados en cada centro, y por el cual varios profesores realizan estancias en centros educativos de distintos países. Las actividades formativas se realizan de manera conjunta para todos los colegios de la Fundación, lo que fomenta la relación entre el profesorado de los distintos centros.

Es cierto que, todas estas actividades formativas provocan, en ocasiones, una sobrecarga en la dedicación del profesorado, pero esta intensa actividad es asumida de forma diligente por todos los profesores.

Una de las señas de identidad de los colegios diocesanos es su carácter familiar y la cercanía de toda la comunidad educativa. ¿Por qué cree que esto es importante y atractivo para los padres y madres a la hora de escoger centro escolar para sus hijos?

Todos los padres desean siempre lo mejor para sus hijos y eso es normal y saludable. El hecho de ser unos centros de reducido tamaño, insertados de forma simbiótica en sus barrios y la muy cercana relación de los profesores con las familias, permite un acompañamiento cercano y exitoso. Por otra parte, la especial relación del colegio y su comunidad educativa con la parroquia termina de configurar su carácter diocesano.

Precisamente otra demanda de las familias es que estos colegios tengan un ideario católico, no en vano, la transmisión de la fe es un eje transversal en la educación ofrecida por estos centros. ¿Qué ejemplo nos puede dar de esto?

La labor pastoral en estos colegios se extiende a todas las actividades académicas y extraacadémicas. Las líneas de fuerza pastorales, las oraciones, las celebraciones, los tiempos litúrgicos, las campañas solidarias, la identidad diocesana o el acompañamiento son algunas de las actividades pastorales que van configurando un carácter propio de gran aceptación en toda la comunidad educativa. Toda esta labor es dirigida por el párroco y coordinada por el equipo pastoral de cada centro, sin olvidar que todo el claustro está comprometido en llevar a cabo todas las actividades pastorales.

Además de este carácter propio, los colegios de la Fundación garantizan una enseñanza académica completa, integral y de calidad.

Así es. La enseñanza impartida en estos centros garantiza una educación integral, que se fundamenta en la opción por un modelo de Persona, Escuela, Sociedad e Iglesia, recogidos en el Documento del Carácter Propio, y asumido libremente por padres y profesores. Estas opciones se soportan en una enseñanza actualizada constantemente y de alta calidad; la instauración del bilingüismo en todos los centros, la presencia permanente de las TICs en las aulas, el trabajo por proyectos y el desarrollo de todas las inteligencias son una muestra de las características presentes en los centros diocesanos.

La novedad de este curso ha sido la apertura de una nueva línea de Bachillerato en San Bernardo. ¿Cuál ha sido la respuesta del alumnado y sus familias?

Estamos muy satisfechos de la implantación del Bachillerato en San Bernardo. Es cierto que no pudimos hacer una gran promoción de cara al inicio del presente curso, no obstante, hemos tenido una aceptable matrícula que nos ha permitido una puesta en marcha muy cuidada y prudente. Tanto alumnos como padres han mostrado un alto grado de satisfacción del desarrollo del curso y tenemos grandes expectativas de cara al nuevo curso.

¿Qué otras novedades están preparando desde la Fundación de cara al próximo curso?
Hemos preparado algunas “novedades” que esperamos tengan una importante aceptación en la comunidad educativa de nuestros centros. Una de ellas es la incorporación a la Fundación del colegio Asunción de Nuestra Señora de Coria del Río, siendo el único centro educativo de carácter religioso que existe en su zona y para el que se han preparado importantes cambios; o la puesta en marcha del Ciclo Formativo de Grado Superior en Educación Infantil en San Bernardo; o el Grado Superior en Informática y Comunicaciones en Ntra. Sra. de las Mercedes. Sin conocer todavía si podremos llegar para inicios del próximo curso, podemos avanzar que pretendemos poner en marcha un Ciclo Formativo de Grado Superior en Logística y Transporte en San Bernardo, en modalidad dual y para el cual hemos alcanzado un acuerdo con una empresa del sector, un operador logístico internacional de primer orden y con el Instituto de Seguridad Vial; con esto también podremos ofrecer a los alumnos una salida profesional muy atractiva. Y de igual forma, tenemos un proyecto para el colegio Corpus Christi, que tiene una larga y dilatada experiencia en integración de alumnado de procedencia diversa, y por el cual reforzaremos dicho centro para convertirlo en un referente en integración educativa.

Este mes de marzo permanece abierto el plazo de inscripciones en los centros educativos, dirigido especialmente al alumnado que se incorpora por primera vez al sistema (primer Ciclo de Infantil o primero de Primaria) o aquel que cambia de centro. ¿Cómo pueden unos padres reservar plaza para sus hijos en algún colegio diocesano?

Para obtener información sobre el proceso de solicitud de plaza tanto en etapas obligatorias como postobligatorias, lo mejor es contactar directamente con los centros de su preferencia, donde se les explicará la operativa y los plazos concretos para cada caso, pudiendo además concertar una visita al centro y entrevistarse con la dirección. No obstante, pueden encontrar toda la información en las webs de cada colegio.

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“Sin compromiso no hay trabajo decente”

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Este es el lema con el que Iglesia por el Trabajo Decente seguirá este año defendiendo la importancia del trabajo decente

Iglesia por el Trabajo Decente defiende la dignidad del trabajo y el trabajo decente “como una prioridad humana y, por ello, una prioridad cristiana y compromiso de toda la Iglesia”. Por octavo año consecutivo desde ITD van a seguir trabajando por ese compromiso, este año con el lema “Sin compromiso no hay trabajo decente”.

De la última encuesta de población activa (EPA) se extraen grandes debilidades como un alto desempleo estructural y la normalización de condiciones laborales precarias y temporales, lo que ha generado, según FOESSA, trabajadores pobres, a pesar de confirmar la encuesta la recuperación del empleo a tiempo prepandémicos.

Iglesia por el Trabajo Decente considera urgente abordar la situación y centrarse en la promoción de la dignidad del trabajo, especialmente entre mujeres y jóvenes, en las celebraciones del Primero de mayo, día internacional de los trabajadores, y la Jornada Mundial por el Trabajo Decente, el  7 de octubre.

El compromiso con el trabajo decente pretende avanzar este año en varias direcciones; la primera será una reflexión sobre las realidades laborales en los movimientos; por otro lado, un mayor protagonismo a las entidades que impulsan la ITD en las diócesis y que acerquen las iniciativas a las parroquias, movimientos, comunidades cristianas y centros educativos; por último, se incrementará la relación con la Conferencia Episcopal Española a través de la Pastoral del Trabajo, para que crezca el camino sinodal por el trabajo decente.

 

Concentración de la Hermandad Obrera de Acción Católica

Tendrá lugar el viernes 18 de marzo, a las 20:00 horas, en el Bulevar del Gran Capitán, junto a la parroquia de San Nicolás

 

La HOAC ha preparado una concentración tras la muerte de un celador conductor de sesenta años el pasado 7 de marzo. La Hermandad se concentra cada vez que hay un fallecido por accidente laboral y rezan por todas las víctimas.

Será obligatoria el uso de la mascarilla así como mantener la distancia de seguridad.

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Manifiesto por la paz en Ucrania

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Manifiesto por la paz en Ucrania

Manifiesto por la paz en Ucrania de la Abadía del Sacro Monte.

La Abadía del Sacro Monte, su Cabildo, la Cofradía del Cristo del Consuelo, la Fundación, la Comunidad Parroquial y todo el personal de la casa quieren manifestar su solidaridad con Ucrania, su apuesta por la paz y el rechazo de la violencia.

Los hombres y los pueblos tienen derecho a vivir en tranquilidad sin que otros, con comportamientos inhumanos y egoístas, vengan a romper su vida ordinaria. No hay razón alguna, ni política ni ideológica, para causar tanto sufrimiento a los habitantes de una nación. Toda persona merece un respeto sagrado a su vida.

La Abadía del Sacro Monte, institución cuatro veces centenaria, nació con el deseo de convivencia pacífica entre dos pueblos de cultura y religión diferentes. En las aulas de sus facultades universitarias y colegios, y en la espiritualidad cultivada por su cabildo siempre se ha defendido la relación fraterna entres los seres humanos que nuestros hijos somos del Padre de Dios, como Jesús, nuestro Maestro y Señor, nos enseña.

Nos unimos al pueblo ucraniano que sufre injustamente y participamos de la solidaridad que afortunadamente ha suscitado esta dolorosa situación.

Oramos con la Iglesia orante al Señor, Príncipe de la paz, e imploramos de Santa María, Reina de la paz, que cese la guerra, que los hombres aprendamos que somos todos iguales, y hermanos llamados a un destino feliz.

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